浙江省玉環(huán)市健全干部“能上能下”機(jī)制
2024/08/20 08:11 來(lái)源:人民日?qǐng)?bào) 閱讀:1.4萬(wàn)
“我來(lái)到城市有機(jī)更新工作專(zhuān)班,,完成環(huán)東片區(qū)政策處理前期工作,。組織鍛煉了我,,同時(shí)也給了我晉升的機(jī)會(huì),?!痹诨鶎訏炻毎肽旰?,浙江臺(tái)州玉環(huán)市委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室秘書(shū)科科長(zhǎng)高叢林被提拔為大麥嶼街道辦事處副主任,。去年以來(lái),,玉環(huán)市有30多名像高叢林這樣被提拔或轉(zhuǎn)任重要崗位的干部,,同時(shí),也有一些不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部被降職,、免職或調(diào)整崗位,。
近年來(lái),玉環(huán)市進(jìn)一步健全干部“能上能下”工作機(jī)制,,提拔重用敢抓敢管,、攻堅(jiān)克難的干部,對(duì)能力不足不能為,、動(dòng)力不足不想為,、擔(dān)當(dāng)不足不敢為的干部進(jìn)行及時(shí)調(diào)整?!巴怀鲋貙?shí)干,、重?fù)?dān)當(dāng),、重基層的用人導(dǎo)向,營(yíng)造能者上,、優(yōu)者獎(jiǎng),、庸者下、劣者汰的干事氛圍,?!庇癍h(huán)市委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)金碧輝說(shuō)。
在干部調(diào)配中,,玉環(huán)市將選人用人的目光瞄準(zhǔn)攻堅(jiān)克難一線(xiàn),。該市近三年選派360多名優(yōu)秀年輕干部到急難險(xiǎn)重崗位歷練,60名在城市有機(jī)更新,、招商引資等重點(diǎn)工作中表現(xiàn)突出的干部得到提拔重用,,72名鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線(xiàn)干部被提拔或進(jìn)一步使用。
玉環(huán)市單體最大的招商項(xiàng)目晶科能源項(xiàng)目簽約后,,面對(duì)時(shí)間緊,、任務(wù)重的雙重壓力,干部徐根法主動(dòng)請(qǐng)纓擔(dān)任相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作專(zhuān)班負(fù)責(zé)人,,與涉及的17個(gè)村黨組織書(shū)記及班子成員深入?yún)f(xié)調(diào),,20天完成土地政策梳理,15天完成場(chǎng)地清運(yùn),,180天實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目落地,。因工作表現(xiàn)突出,徐根法得到提拔,。
針對(duì)部分干部存在“只進(jìn)不出”“只升不降”的想法,,玉環(huán)市通過(guò)抓實(shí)考評(píng)研判、暢通“能下”渠道等舉措,,全面加強(qiáng)整治不擔(dān)當(dāng)不作為干部力度,,對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為干部進(jìn)行及時(shí)談話(huà)提醒、批評(píng)教育,。對(duì)于被調(diào)整的干部,,組織部門(mén)根據(jù)他們的情況安排合適崗位和任務(wù),實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理,?!拔覀兺ㄟ^(guò)健全干部‘能上能下’工作機(jī)制,樹(shù)立‘有為者有位,、無(wú)為者失位’的觀(guān)念,,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情?!庇癍h(huán)市委常委,、組織部部長(zhǎng)李靈志說(shuō),。(記者 李中文 劉軍國(guó))
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