社會
八步區(qū)鄉(xiāng)村公益性崗位打造家門口的“就業(yè)港灣”
2025/05/29 21:45 來源：人民網(wǎng)－廣西頻道 閱讀：9094
“在村里負責(zé)衛(wèi)生保潔工作,，既可以照顧到家,，又有穩(wěn)定的收入,，減輕了經(jīng)濟壓力,?！表f秋蘭是廣西賀州市八步區(qū)開山鎮(zhèn)南和村2025年3月上崗招聘的保潔員,。
八步區(qū)蓮塘鎮(zhèn)桂水村的劉遠明,，之前因肢體殘疾很難找到合適的工作,。如今,，他也上崗了保潔員的鄉(xiāng)村公益性崗位,，解決了他的就業(yè)難題……
今年以來，八步區(qū)大力開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位,，著力幫助脫貧家庭中身體條件能夠勝任崗位要求的低收入人群,、半（弱）勞動力和無法外出,、無業(yè)可就的勞動力就近就地就業(yè)，助力鄉(xiāng)村振興,。通過規(guī)范組織上崗,，組織轄區(qū)內(nèi)行政村（社區(qū)）、易地搬遷集中安置區(qū)動態(tài)摸排脫貧人口,、防止返貧監(jiān)測對象上崗需求,，合理開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位。開展崗前培訓(xùn),，結(jié)合崗位工作實際,，適時按崗位要求對鄉(xiāng)村公益崗人員進行實操技能提升、崗位工作要求等內(nèi)容的培訓(xùn),，強化鄉(xiāng)村公益性崗位人員的服務(wù)意識,，提升上崗人員從業(yè)能力。加強日常監(jiān)管和后續(xù)幫扶,，按照合理設(shè)崗,，“誰用人、誰管理”的原則,，明確用人單位的管理職責(zé),，加強對鄉(xiāng)村公益性崗位人員的日常考勤和考核,，及時做好公益性崗位補貼審核發(fā)放工作,，跟蹤退出鄉(xiāng)村公益性崗位人員就業(yè)意愿和就業(yè)去向，積極開展“251”就業(yè)幫扶,。
在就業(yè)補助資金,、財政銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金支持下，八步區(qū)人社局與農(nóng)業(yè)農(nóng)村,、林業(yè)等部門共同發(fā)力推動,，開發(fā)的公益性崗位包含保潔員、護林員,、水域巡查員,、道路維護等崗位類型，幫助就業(yè)困難群眾實現(xiàn)“家門口”就業(yè),，用“小崗位”解決民生大實事,。
今年以來，八步區(qū)共開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位安置脫貧人口就業(yè)1834人,，發(fā)放崗位補貼366.7672萬元,。“我們將充分發(fā)揮公益性崗位‘穩(wěn)就業(yè)、托底線,、救急難’的社會效能，為就業(yè)困難群體打造家門口的‘就業(yè)港灣’,，不斷提升鄉(xiāng)村治理水平,，助力鄉(xiāng)村全面振興?！卑瞬絽^(qū)就業(yè)服務(wù)中心負責(zé)人表示,。（鄭麗蘭、李文斯）